更新时间:2020-07-27
陈明明
| 35岁| 本科| 1-3年工作经验
户籍:保密
求职意向
期望职位:投融资
期望行业:不限
期望薪资:5K~10K/月|想在右江区工作
求职状态:我目前在职,但考虑换个新环境
133****2523
获取联系方式
自我描述
忠实诚信,讲原则,不推卸责任,有自制力,做事情始终坚持有始有终,从不半途而废;肯学习,有问题不逃避,愿意虚心向他人学习;自信但不自负,不以自我为中心;愿意以谦虚态度赞扬接纳优越者,权威者; 会用100%的热情和精力投入到工作中。为人诚恳,性格开朗,积极进取,适应力强、勤奋好学、脚踏实地,有较强的团队精神,工作积极进取,态度认真。 性格:活泼开朗、乐观向上、兴趣广泛、适应力强、上手快、勤奋好学、脚踏实地、认真负责、坚毅不拔、吃苦耐劳、勇于迎接新挑战。 热情开朗,待人友好,善于与人沟通。 薪资要求税后4500元(达不到此薪资请勿扰)。
教育经历
2008-9 至 2012-6
[3年9个月]
本科|北京理工大学|人力资源管理
工作经历(TA工作了2年1个月,共做了2份工作)
2012-3 至 2013-3
[1年]
人事主管|北京合胜易达科技有限公司
工作职责:1、招聘:协助公司制定招聘计划,人才培养规划,根据部门岗位需求书写岗位说明书,发布招聘信息或联系就业办教师招聘实习生,主要方向:IT行业、PSS、ISS、KAS部门、弱电工程师、IT维修工程师、运维工程师、助理等岗位。 2、发现和挖掘人才、协助领导制定人才发展规划。 3、筛选简历、预约面试、协助部门经理安排初试、复试等面试流程与部门经理进行有效沟通,达到时效性。 4、入职、离职、调动岗位等一系列人事手续办理,处理维护员工关系。 5、员工社保办理、定期更改员工入职、离职、转正变动表、员工信息表、 通讯录、社保信息增减员表格信息更改。 6、续签员工劳动合同、制作ppt欢迎新同事、庆祝员工生日。 7、每年统计员工流动率,分析数据。 8、离职面谈,做好离职沟通工作。 9、总经理交办的其他人事工作。
2010-2 至 2011-3
[1年1个月]
人事助理|北京市南方红日装饰有限公司
工作职责:1.负责前台电话转接,记录通话中重要人、事并向相关人员汇报。 2、每月统计员工考勤:每月15号将考勤统计整理并提交财务向员工发放工资。 3、订购办公饮用水,订购员工出差飞机票。 4、接待客户以及前台卫生,时常与物业保持联系,解决办公室行政工作。 5、每月15号统计报销费用:快递费、飞机票费用、饮用水、办公用品等一系列费用。 6、招聘、培训、绩效考核。 7、领导交办的其他事项。